Azubi-Recruiting kritisch betrachtet: Wunsch, Wirklichkeit und neue Wege

Beschreibung:	Viele Unternehmen beklagen, dass sie keine (geeigneten) Auszubildenden finden, zugleich bleiben interessierte Jugendliche ohne Ausbildungsplatz. Dieser Mismatch hat verschiedene Ursachen - nicht selten liegt es auch am Rekrutierungsverfahren der Unternehmen selbst. Ohm-Forscher*innen stellen Ihre Ergebnisse vor und diskutieren, wie ein besseres Azubi-Recruiting aussehen könnte.
*Referentin:**	---
Art:	Jubiläums-Aktion
Information:	Weitere Informationen zum Jubiläum finden Sie hier